Convaincu que les RH sont le premier partenaire commercial de l’entreprise, je mets aujourd’hui mon expérience au service du développement et de la réussite des dirigeants et de leurs équipes. Cabinet de conseils RH et SIRH je souhaite accompagner des sociétés dans leur développement et leurs réflexions en matière de RH. Mes sujets d'expertises sont : - La gestion et le développement des compétences (référentiel de compétences, fiches de postes, entretiens, outils de développement des compétences ...) ; - L'audit organisationnel RH - L'accompagnement à la digitalisation des RH : je vous aide à conduire vos projets SIRH (gestion des temps, recrutement, notes de frais, onboarding, ...) du benchmark à l'externalisation de la gestion de votre projet. Avec un vrai regard métier vous permettant de répondre à vos objectifs RH - Les bilans de compétences J'ai pu exercer au sein de structures privées et publiques en qualité de responsable de projets RH ou encore en tant que Directeur des Ressources Humaines. Cette alliance entre ces deux métiers me permet aujourd'hui de vous apporter un regard d'expertise compatible avec les réalités du terrain et les enjeux stratégiques RH. Mes plus gros projets SIRH gérés : - Mise en place de la signature électronique des contrats de travail (1ère dans une banque européenne) - Mise en place de différents SIRH (onboarding, logiciels formation, note de frais, gestion des temps, entretiens, ...) Au plaisir de pouvoir échanger avec vous